近幾年來，全自動剝線機做為基礎工業(yè)產(chǎn)品，具有結(jié)構(gòu)簡單明了，操作方便等多項優(yōu)點，但是同時也存在著技術(shù)落后的問題，電子電機，電動工具，線束加工，自動化企業(yè)的過快增長直接導致了電腦剝線機市場需求膨脹，在全國.大的電腦剝線機生產(chǎn)集中區(qū)域溫州，集中了大大小小將近30家電腦剝線機企業(yè)，像溫州兆莊剝線機，君權(quán)剝線機，大旺剝線機，管理水平較高的企業(yè)均迅速崛起，并占據(jù)了市場的主流位置，其銷售額總和也占了大半的全國總銷售額，由于龐大的市場需求直接導致生產(chǎn)火爆，很多信譽較好的企業(yè)更是供不應求，均在加班加點生產(chǎn)，同時，不斷增多的電腦剝線機企業(yè)也給市場銷售帶來了更多的競爭壓力。

　　電腦剝線機從發(fā)明之初已屆20幾年，應用越來越廣泛，需求也越來越大,技術(shù)進步嚴重滯后，而很多小廠更是無研究開發(fā)人員，照貓畫虎的在生產(chǎn)，從而使電腦剝線機的安全性能大打折扣，而一些較大電腦剝線機生產(chǎn)企業(yè)，雖然產(chǎn)品多樣化，技術(shù)上相對領先，由于觀念的更新，以及市場帶來的新的機會，但存在的一個明顯問題就是缺乏電腦剝線機技術(shù)人才的儲備和培養(yǎng)，自己培養(yǎng)實力不足，外源又找不到，使一些大的電腦剝線機廠的技術(shù)位置常年空缺。

　　一些其它從員者迅速進入電腦剝線機行業(yè)，但由于其知識欠缺，成美剝線機，意和剝線機，中馳剝線機這些產(chǎn)品質(zhì)量過硬，管理水平相當落后，有些廠甚至走掉一個人立馬就垮臺了，企業(yè)普通存在管理水平低下的問題，至今日，有些老企業(yè)由于無法改變業(yè)務人員將業(yè)務轉(zhuǎn)向別的企業(yè)，以獲取更高利潤的行為，產(chǎn)品研發(fā)不出來，性能提不上去，這些成為困擾電腦剝線機企業(yè)的.大瓶頸而開始出現(xiàn)蓑退現(xiàn)象，管理主要是靠親戚朋友，沒有專業(yè)的職業(yè)經(jīng)理團隊，還有一點是本地的農(nóng)民觀念根深蒂固，不愿意接納外來人員進行高層次的管理。長期形成的困境使企業(yè)管理效率低下，管理成本高昂。

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